"Kalau ada perempuan di direksi, dialah pemimpinnya. Ini adalah wadah atau kelompok yang ada di tempat kerja untuk mewadahi aspirasi, keluhan, pengaduan perempuan pekerja," tegasnya.
GAPKI turut meminta dukungan pemerintah, khususnya Badan Pengelola Dana Perkebunan (BPDP), untuk memperkuat program pengarusutamaan gender secara berkelanjutan. Upaya ini dinilai penting guna menciptakan lingkungan kerja yang adil, aman, dan bebas diskriminasi.
"Harus ada gerakan terus-menerus karena membangun kesadaran, menjadikan budaya penghormatan dan kesetaraan itu kan proses yang harus dilakukan secara berkelanjutan. Tidak boleh hanya sekali," tandasnya. (frcn)
